Mediální výchova - cvičebnice - řešení

Cena: €4,00 (104 Kč)
Pre Vás: €3,80 (98 Kč)
Zľava: 5 %
Vložiť knihu do košika

Spisovateľ: Pospíšil Jan, Závodná Lucie Sára
Vydavateľ: Computer media
Rok vydania: 2010
Stav knihy:
Katalogové číslo: N2579

Kategória v ktorej je kniha zaradená:

Z obsahu: Komunikace, Masová komunikace, Žurnalistika a žurnalistické žánry, Typy mediálních obsahu, Média,Média a zábava, Média a reklama, Vliv, omezení a nebezpečí médií, Vnitřní fungování médií, Regulace médií, Nová média... v češtine, brožovaná, veľký formát, časť textu označený ceruzou, 88 strán

Pridať knihu do košíka

V kategórii Všeobecne ďalej doporučujeme

Sociální služby pro seniory v kontextu sociální politiky

Spisovatel: Prudká Šárka, Wolters Kluwer 2015
Katalogové číslo: P1356

kniha, která se zabývá tímto tématem od širšího vymezení sociálních služeb v rámci sociální politiky státu přes účast subjektů územní samosprávy v zajišťování sociálních služeb až k užšímu pojetí sociálních služeb a jejich specifik ve sféře péče o seniory, která se zároveň prolíná se zdravotní péčí o tuto cílovou skupinu osob... v češtine, brožovaná, 236 strán

Stav knihy:

kúpiť€15,50 (0 Kč)
Pre Vás: €14,73 (0 Kč)

Polsko-Váš hospodářský partner

Spisovatel: Kolektív autorov, Varšava 2002
Katalogové číslo: G2959

Informátor,který slouží všem zájemcúm o investování v této zemi.... v češtine,brožovaná, 148 strán

Stav knihy:

kúpiť€1,49 (1 171 Kč)
Pre Vás: €1,42 (1 112 Kč)

Řízení lidských zdroju

Spisovatel: Armstrong Michael, Grada 2007
Katalogové číslo: O9717

Výhodou této publikace je, že zpracovává problematiku řízení lidských zdrojů ve firmách a jiných organizacích opravdu komplexně. Zabývá se všemi činnostmi personalistů a vedoucích pracovníků v oblasti řízení lidských zdrojů - od plánování, získávání a výběru pracovníků, včetně výběrových pohovorů a testů, přes řízení pracovního výkonu a rozvojlidských zdrojů, vzdělávání a řízení kariéry, motivaci, hodnocení a odměňování až po péči o pracovníky. Ukazuje, proč a jak je třeba lidskézdroje řídit strategicky, jak rozvíjet intelektuální kapitál a utvářet firemní kulturu. Věnuje se vytváření a popisu pracovních míst a rolí, řízenímznalostí, zaměstnaneckými vztahy, ochranou zdraví a bezpečnosti při práci, nezapomíná ani na vysvětlení úlohy personalistů ve firmách a využití počítačových personálních informačních systémů... v češtine, tvrdá väzba, väčší formát, 790 strán