Co vás nenaučí na Harvardu

Cena: €2,30 (60 Kč)
Pre Vás: €2,19 (57 Kč)
Zľava: 5 %
Vložiť knihu do košika

Spisovateľ: McCormack Mark H.
Vydavateľ: Prostor
Rok vydania: 1992
Stav knihy:
Katalogové číslo: O9581

Kategória v ktorej je kniha zaradená:

Ekonomická / Firma, Kariéra

Co vás nenaučí na Harvardu aneb Jak úspěšně podnikat si musí přečíst všichni vedoucí pracovníci na všech úrovních. Kniha je založena na prověřené metodě používání zdravého rozumu a přirozené inteligence a v hlavních kapitolách se tam probírá odhadování lidí a sama sebe, prodej, obchodní jednání a organizace pracovního dne vedoucího pracovníka či manažera... v češtine, brožovaná, kniha v plastovom obale, 280 strán

Pridať knihu do košíka

V kategórii Firma, Kariéra ďalej doporučujeme

Zbavte sa trémy!

Spisovatel: Neckermann Bruno, Slovo 1995
Katalogové číslo: P1935

Autor vám za pomoci praktických ukážok rečových techník, rétorických návodov a praktických cvičení rečového prejavu pomôže majstrovsky zvládnuť všetky prednášky a prejavy. V knihe sa dočítate, ako podstatne zlepšiť vyjadrovanie, ako používať reč a jej komunikačné nástroje, ako si získať dôveru, zostaviť a formulovať prejav pri určitých príležitostiach, ako lepšie zapôsobiť a, napokon, ktorých chýb sa vyvarovať... brožovaná, 224 strán

Stav knihy:

kúpiť€7,00 (0 Kč)
Pre Vás: €6,65 (0 Kč)

Firemní nákup a e-aukce

Spisovatel: Kaplan Milan, Zrník Josef , Grada 2007
Katalogové číslo: O4569

Jak šetřit čas a peníze. Vyjednávání nákupních podmínek e-aukcí, Dynamické porovnávání nabídek, Moderní nakupování pomocí e-aukce, Příprava nákupních rozhodnutí,Elektronizace výběru dodavatele, atd... v češtine, brožovaná, väčší formát, 212 strán

Stav knihy:

kúpiť€6,40 (0 Kč)
Pre Vás: €6,08 (0 Kč)

Jak reorganizovat firmu

Spisovatel: Hussey D.E., Computer Press 2000
Katalogové číslo: G4752

V knize Jak reorganizovat firmu najdete fundovaný rozbor i praktické rady, pro jakou situaci zvolit jakou adekvátní metodu. Publikace vás bude informovat o tom, jaké existují příčiny změn a jaké jsou přístupy k jejich řešení. Dozvíte se, proč se změny setkávají s odporem a jaké námitky asi můžete očekávat. Stěžejní částí knihy jsou potom kapitoly o tom, jak zvládnout odpor a námitky a jakým stylem změny uřídit. Mezi důležité patří i informace jak vytvářet vizi a jak si provedení změny účelně rozdělit a naplánovat. Rady a doporučení jsou manifestovány na konkrétních příkladech i firemních případech a situacích....v češtine, brožovaná, 115 strán